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文章摘要： 让技术人掌握管理的要义，其实无外乎从技术人的视角来理解管理。在本系列文章的第一讲中，我们主要阐述的是管理行为本身：管理人，才是真正的管理。而管理无论具体过程如何，从结果上讲，就是要控制被管理人来完成管理人的目标。而目标本身的制定，必须得到充分的信息 关键字： 授权 激励 技术 管理人 权力 工作 自己 痛苦 管理 能够

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